Tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 xác định các yếu tố cụ thể để thiết kế bảng lương mới. Theo đó, bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới. Thực hiện thống nhất …
Đọc thêm
3. Những trạng thái cơ bản của lương tâm. Lương tâm là một khái niệm phức tạp và có nhiều cách hiểu khác nhau. Tuy nhiên, trong bối cảnh xã hội, lương tâm thường được biểu hiện qua hai trạng thái: tội lỗi và …
Đọc thêm
Lương cơ sở và lương tối thiểu vùng không phải lương cơ bản mà chỉ là căn cứ để xác định lương cơ bản của các đối tượng. Cách tính mức lương cơ bản mới nhất
Đọc thêm
3.3 Kỳ hạn trả lương cho người lao động. 1. Tiền lương là gì? Theo quy định tại Điều 90 của Bộ luật Lao động 2019 quy định: tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động phải trả cho người lao động theo thỏa thuận, để …
Đọc thêm
Tiền lương là thước đo giá trị sức lao động phải bằng 70%, 30% là các khoản phụ cấp. Khi đóng bảo hiểm xã hội phải đóng 70% mức thực chất tiền lương thực nhận để mức đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội cao lên, mức nhận cũng cao lên" - ông Lợi nói. Về ý nghĩa của ...
Đọc thêm
GDP chịu sự ảnh hưởng của dân số, FDI và lạm phát/giảm phát. GDP có 2 loại là GDP danh nghĩa và GDP thực tế. GDP được sử dụng tính GDP bình quân đầu người, cho thấy chất lượng sống của người dân tại một quốc gia. GDP bình quân đầu người cao cho thấy người dân ...
Đọc thêm
Ba màu sắc mà Pantone chọn ra trong ba năm 2022, 2023 và 2024 đều tượng trưng cho sức bền bỉ, sự lạc quan, lòng dũng cảm và sức mạnh – gợi nhắc về ba …
Đọc thêm
Tăng lương tối thiểu vùng cho người lao động từ 1/7/2022. Việc cải cách tiền lương, tăng lương trong thời điểm này là vô cùng ý …
Đọc thêm
Tem phiếu dùng để kiểm soát việc phân phối hàng hóa thời bao cấp. Giá – lương – tiền hay cải cách giá – lương – tiền hoặc tổng điều chỉnh giá – lương – tiền là cuộc cải cách kinh tế tại Việt Nam vào năm 1985 nhằm xóa bỏ cơ chế tập trung quan liêu – bao cấp, chuyển hẳn nền kinh tế sang hạch toán ...
Đọc thêm
Tăng lương đồng nghĩa với tăng trách nhiệm, tăng nỗ lực và tăng hiệu suất công việc sao cho tương xứng với giá trị, phù hợp với vai trò trong công ty. Vì vậy, dù kết quả của việc tăng lương là lời từ chối, bạn cũng …
Đọc thêm
Khái niệm. Từ đầu năm đến nay trong tiếng Anh là Year to Date, viết tắt là YTD. Từ đầu năm đến nay đề cập đến khoảng thời gian bắt đầu từ ngày đầu tiên của năm hoặc năm tài chính hiện tại cho đến ngày hiện tại. …
Đọc thêm
Người lao động được tính trả phụ cấp cùng kỳ trả lương hàng tháng dựa theo quy định của luật Lao động 2012. ... Hiện tại Thông tư 36/2012/TT-BLĐTBXH đã hết hiệu lực và chưa có văn bản thay thế. ... Bắt đầu từ ngày 01 tháng 01 năm 2016 cho đến ngày 31 tháng 12 năm 2017 ...
Đọc thêm
Review lương là một đánh giá được thực hiện bởi công ty nhằm xác định mức thù lao và lợi ích cung cấp cho nhân viên của mình. Quá trình này liên quan đến …
Đọc thêm
Và như quy định tại Điều 103 Bộ luật Lao động 2019 thì phụ cấp thâm niên ở các doanh nghiệp sẽ do từng chế độ đãi ngộ riêng của người sử dụng lao động do vậy không phải người lao động nào cũng …
Đọc thêm
1. Khái niệm tiền lương là gì? "Tiền lương là số tiền người sử dụng lao động có nghĩa vụ trả cho người lao động khi họ cung ứng sức lao động, theo quy định của pháp luật hoặc theo sự thỏa thuận hợp …
Đọc thêm
"Tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm mức lương theo công việc …
Đọc thêm
Tăng lương trong thời điểm này là vô cùng ý nghĩa. Về mức tăng tiền lương theo đề xuất của Chính phủ, đại biểu Nguyễn Thị Việt Nga cho rằng, việc cải cách tiền lương trong thời điểm này là vô cùng ý nghĩa. Tuy nhiên mức tăng 20,8% chỉ mang tính chất động viên tinh ...
Đọc thêm
So sánh với lương cơ bản ở Nhật vào những năm trước là 2,737,200 yên, tương đương 228,100 yên. Mức lương cơ bản ở Nhật công bố mới đây đã tăng lên đáng kể. Có sự khác biệt khá lớn về lương cơ bản ở Nhật của người nước ngoài so với người lao động Nhật ...
Đọc thêm
Phúc lợi người lao động. Phúc lợi người lao động và phúc lợi bằng hiện vật (còn gọi là phúc lợi, bổng lộc, hoặc đặc quyền) bao gồm nhiều loại hình bồi thường không lương cung cấp cho người lao động ngoài bình thường tiền công hoặc tiền lương. [1] Các trường ...
Đọc thêm
Lương tâm nghề nghiệp là sự tự phán xét, tự ý thức về trách nhiệm đạo đức nghề nghiệp. ..., làm mất ý nghĩa làm người, cũng như giá trị động lực của lao động. Do vậy, giáo dục đạo đức nghề nghiệp chính là để hình …
Đọc thêm
Điều này đẩy tỷ lệ lương giữa CEO và công nhân ở mức cao gấp 320 lần - nhiều hơn năm lần mức năm 1989. Những phát hiện này được đưa ra khi đại ...
Đọc thêm
2. Cách tính, ý nghĩa YOY (Year Over Year): Cách tính Tỷ lệ Tăng trưởng Hàng năm. Để tính toán tốc độ tăng trưởng hàng năm, bạn cần hai con số và một máy tính. Sau đó thực hiện ba bước sau. Trừ số của năm ngoái cho số của năm nay.
Đọc thêm
Những tháng đầu năm 2023 nguồn cung các mặt hàng nông sản dồi dào, giá ổn định, không tăng giá đột biến. ... Tăng lương 20,8% sẽ ít nhiều có ý nghĩa đối với đời sống của người hưởng lương từ ngân sách. ... Các doanh nghiệp được thực hiện chính sách tiền lương ...
Đọc thêm
Một số ví dụ về tiền lương danh nghĩa và tiền lương thực tế giúp bạn hiểu rõ hơn về 2 khái niệm này. Ví dụ 1: Giả sử một công nhân công ty may, có mức lương là 10 triệu đồng/tháng. Trong tháng đó, giá cả hàng hóa cũng tăng 10%. Như vậy, để mua được một mặt hàng ...
Đọc thêm
Như vậy lương cở sở 2020 không đổi thì lương cơ bản 2020 bằng 1.490.000 đồng/tháng X Hệ số lương. Từ năm 2021 chưa có văn bản nào thay đổi mức lương cơ sở vì vậy năm 2021 hiện tại vẫn đang áp dụng mức lương cơ sở là 1.490.000 đồng/tháng. Như vậy mức lương cơ ...
Đọc thêm
1) Bản chất của tiền lương: Tiền lương có bản chất là giá cả sức lao động, được hình thành trên cơ sở giá trị sức lao động thông qua sự thoả thuận giữa người có sức lao động và người sử dụng lao động. Tiền lương biểu hiện bằng tiền và được ấn định ...
Đọc thêm
Hệ thống tiền lương tối thiểu hiện tại được đưa vào thực hiện lần đầu tiên vào năm 2006. Ban đầu, tiền lương tối thiểu được quy định theo vùng và thành phần kinh tế (khu vực …
Đọc thêm
"An ninh lương thực" được Hội nghị Thượng đỉnh thế giới về lương thực năm 1996 đề cập theo nghĩa rộng không chỉ gồm các sản phẩm ngũ cốc (ở Việt Nam gọi là lương thực có hạt) như cách hiểu trước đây mà còn bao gồm cả thực phẩm; tính sẵn có của lương thực, thực phẩm (đầy đủ về khối ...
Đọc thêm
Tuỳ vào các ngữ cảnh mà Payroll được hiểu theo ý nghĩa cụ thể. ... Mức lương tối thiểu vùng là dữ liệu vô cùng cần thiết để hình thành bảng lương tại bất kỳ một doanh nghiệp nào. Kể từ ngày 01/01/2021, mức lương tối …
Đọc thêm
Quốc hội vừa thông qua việc tăng lương cơ sở từ 1,49 triệu đồng lên 1,8 triệu đồng một tháng từ 1/7 năm sau. Chiều 11/11, Quốc hội đã biểu quyết thông qua dự toán ngân sách nhà nước năm 2023 với gần 91% đại biểu tán thành. Theo đó, Quốc hội đồng ý tăng lương cơ ...
Đọc thêm
Một điều đáng chú ý là tiền lương danh nghĩa có thể tăng lên nhưng không nhất thiết phải tăng phúc lợi cho người lao động. Điều này đồng nghĩa với việc giá cả sản phẩm và dịch vụ có thể tăng cao hơn hoặc cùng tỷ lệ với tiền lương danh nghĩa. Vì vậy, tiền ...
Đọc thêm
4. Ý nghĩa của tiền lương: 1. Tiền lương là gì? Theo quy định tại Điều 90 Bộ luật lao động 2019, cụ thể: "Tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, …
Đọc thêm
